2022年纪检监察工作总体要求是，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以迎接党的二十大为主线，深入贯彻 十九届中央纪委六次全会、市纪委十一届九次全会精神，深刻体会“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持全面从严治党战略方针，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发力，努力取得更大治理成效，深入推进清廉学校建设，加强纪检监察工作规范化建设，建设“双高的赶考路”和构建高质量现代职业教育体系中更好地发挥监督保障执行、促进完善发展作用，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。
一、协助党委推进全面从严治党
1.协助学院党委制定全面从严治党计划和责任清单，推动全面从严治党主体责任落实，加强对学院党委班子成员包括“一把手”管党治党责任落实情况监督，加强对党支部落实主体责任情况监督。
2.协助学院党委加强政治生态、党风廉政等情况分析，指导督促各党支部开展政治生态、党风廉政等情况分析，有关问题向学院党委报告并提出意见建议。
二、推动政治监督具体化常态化
3.紧紧围绕党中央决策部署，聚焦把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推动高质量发展等国之大者，落实校之要义，加强对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平关于教育的重要论述、习近平总书记指示批示精神贯彻落实情况的监督检查，推动落实落地，确保坚持社会主义办学方向和落实立德树人根本任务不偏向、不变通、不走样。推动党史学习教育常态化、长效化，切实巩固拓展党史学习教育成果。
4.加强对“一把手”和领导班子监督，督促强化自上而下监督，督促贯彻执行民主集中制，督促严肃党内政治生活。严格落实监督清单任务，按要求做好监督台账，确保规范监督。加强对意识形态领域安全工作的监督检查，督促各党支部全面落实意识形态工作责任制。
5.聚焦“两个维护”根本任务，紧扣履行党的领导职能责任，推动落实巡视整改主体责任，推动巡视反馈问题条条整改件件落实，推动巡视整改长效机制建立完善。
三、做实做细日常监督
6.聚焦常态化疫情防控、“小金库”问题、人事招聘、招生录取、基础建设、招标管理、职称评定、评先评优、财务管理、资产管理、资金使用、资产处置、后勤管理、教学管理等重点领域，紧盯日常管理“薄弱点”、问题易发“风险点”，制定“红线、底线、严禁、不得”，督促主责部门加强风险防控的动态调整和管理。
7.督促各部门、二级学院认真查找廉政风险点，开展“廉政风险我来讲”活动，进一步明确风险防控责任人，进一步细化实化风险防控举措，加强廉政风险防控。督促相关部门修订完善相关规章制度，堵塞制度漏洞，弥补制度缺陷。
8.以“督帮一体、管住管好”为思路，认真开展党的二十大精神学习宣传贯彻、“十四五”规划年度目标落实、教育评价改革、“我为师生办实事”活动、疫情防控、线上教学、学院重点工作任务完成情况等专项监督，加强调查研究，对专项监督和调查研究中发现的突出问题，形成监督快报，及时提出意见建议，推动问题整改。统筹衔接纪律监督、监察监督、巡察监督，推动组织监督与师生监督贯通。
9.落实《市纪委监委驻渤化集团纪检监察组关于加强年轻干部监督的实施方案》，建立纪委书记与年轻干部谈话制度，系好年轻干部廉洁从政第一粒扣子。建立兼职纪检监察员与年轻学生干部谈话制度，加强对青年学生和年轻干部教育管理监督。
10.进一步加强谈话、函询、提醒、约谈、批评、诫勉，发挥咬耳扯袖、红脸出汗作用。
11.探索推进监督大数据系统建设，结合人事信息化系统建设，联合人事、组织、审计、财务等部门，打造涵盖中层干部、党员和教职员工的廉政档案信息化系统，实现对人、事、权、物的全过程可追溯监督。
四、切实加强廉洁文化建设
12.认真贯彻《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，将廉洁文化建设纳入党风廉政建设和反腐败工作布局进行谋划，制定廉洁文化教育方案，探索创新载体教育，引导广大师生积极参与。认真落实《关于推进清廉学校建设的实施方案》，加强对方案执行情况的监督检查。
13.认真开展好党风廉政建设宣传教育月活动，通过校院两级中心组学习、支部学习、教职工政治学习、领导干部讲专题廉政党课、班子成员相互谈话提醒、党员干部和师生参加知识测试等方式，加强党纪法规宣传教育。进一步提高“清风”党风廉政建设微信公众号质量，增强其影响力。
14.将廉洁教育纳入思政教育，开设“清风微课堂”；做好党员干部廉洁从政、教职员工廉洁从教、学生廉洁从学、干部家属廉洁家风教育。深化“教育+科技”的理念，将VR技术运用到廉洁教育之中，建立警示教育VR影片观影基地。结合学生校园文化艺术节等活动为载体，打造廉洁文化为主题的舞台剧。争取通过一系列活动把学院廉洁文化打造成精品，成为集团廉洁文化宣化阵地。
五、持之以恒加强作风建设
15.持续加固落实中央八项规定及其实施细则精神的堤坝，继续紧盯重要时间节点，紧盯公务用车、公款宴请、津贴补贴、婚丧嫁娶、公款旅游等关键点位，强化提醒监督。密切关注“四风”苗头性、倾向性、隐蔽性问题，密切关注享乐主义和奢靡之风的新动向、新表现，坚持什么问题突出就解决什么问题。
16.坚决纠治影响党中央决策部署落实、漠视侵害师生利益、加重基层负担的形式主义官僚主义，严肃查处在事业发展中不作为假作为慢作为问题，整治在工作中躺平、不会当理由等现象。
17.加强学院重点工作清单执行情况的监督检查，进一步推进党员干部踔厉奋发争创佳绩。加强师德师风建设情况的监督检查，坚决查处违反师德禁行“红十条”行为，加强对典型问题查办的通报曝光力度。
18.牢固树立纪检监察组织也是干部之家的理念，将严管与厚爱相结合，激励与约束相结合，精准问责与容错纠错相结合，严格落实党员权利保障措施，严肃查处诬告陷害，恶意举报行为，做好澄清证明工作，为党员干部撑腰鼓劲。做好执纪问责后半篇文章，做好受处分党员回访教育工作。建立监督一点通服务平台，架起纪检监察为民服务的信息化桥梁。
六、加大审查调查力度
19.落实《市纪委监委驻渤化集团纪检监察组问题线索管理处置工作规程（试行）》要求，规范信访举报管理，加强对信访举报情况的科学分析研判，落实问题线索集体研判处置制度，严格执行问题线索处置报告和纪检信访查办工作报告程序，严格正风肃纪反腐，扎实开展执纪审查和执法调查。坚决守住安全底线，确保办案安全。
20.坚持依纪依规、宽严相济，深化“四种形态”运用机制，深化以案促改，建立案件剖析制度，加强警示教育，进一步增强案件查办的政治效果、纪法效果、社会效果，完善一体推进不敢腐、不能腐、不想腐制度机制。
七、加强纪检监察干部队伍建设
21.以政治建设为统领，提高政治站位，加强思想武装，强化责任担当。认真学习贯彻《中国共产党纪律检查委员会工作条例》，加强工作规范化法治化正规化建设。加强纪检监察干部政治理论学习和业务培训，加强学思践悟，不断提升“政治三力”，不断提升调查研究能力、精准监督能力、运用监督执纪“四种形态”能力。
22.进一步认真落实《纪检监察体制改革实施方案》，健全完善纪检监察工作体制机制，加强内部协同与控制管理，认真落实《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》，自觉接受各方面监督，防止和解决“灯下黑”问题。
23.整合基层监督力量，进一步明确纪委委员、纪检委员工作职责和工作任务，建立兼职纪检监察员工作职责，切实把基层监督力量建起来、管起来、用起来，实现基层监督“全覆盖”。加强其政治理论学习和工作业务培训，加强对其工作支持与指导，建立纪检委员考评制度。
中共天津渤海职业技术学院纪律检查委员会
2022年4月25日